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    滄州汽車維修工培訓(xùn)考證書的具體報(bào)名時(shí)間居然一點(diǎn)不難

    發(fā)布時(shí)間:2022-02-14 16:03:37 欄目:汽車維修工培訓(xùn) 已有欣賞
    3.從物本管理走向人本管理。管理的關(guān)鍵就在于用人,在很大程度上,管理的科學(xué)性就在于用人的科學(xué)性。在生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐中,人們?cè)絹碓秸J(rèn)識(shí)到,決定一個(gè)企業(yè)、一個(gè)社會(huì)發(fā)展能力的,主要并不在于機(jī)器設(shè)備,而在于人們擁有的知識(shí)、智慧、才能和技巧。人是社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主體,是一切資源中最重要的資源。歸根到底,一切經(jīng)濟(jì)行為,都是由人來進(jìn)行的;人沒有活力,企業(yè)就沒有活力和競爭力。因而必須樹立依靠人的經(jīng)營理念,積極推行人本管理,調(diào)動(dòng)企業(yè)每一成員的積極性、創(chuàng)造力,集中團(tuán)隊(duì)的凝聚力與向心力,形成整體齊心合力、配合默契、協(xié)同作戰(zhàn)的強(qiáng)大合力。通過全體成員的共同努力,在競爭中取勝,創(chuàng)造輝煌的業(yè)績。
    中級(jí)汽修工
    (1)取得本職業(yè)初級(jí)職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)中級(jí)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書。
    (2)取得本職業(yè)初級(jí)職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
    (3)連續(xù)從事本職業(yè)工作7年以上。
    (4)取得經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審核認(rèn)定的、以中級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的中等以上職業(yè)學(xué)校本職業(yè)。
    高級(jí)汽修工
    (1)取得本職業(yè)中級(jí)職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)本職業(yè)高級(jí)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書。
    (2)取得本職業(yè)中級(jí)職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作7年以上。
    (3)取得高級(jí)技工學(xué)校或經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門審核認(rèn)定的、以高級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校本職業(yè)。
    (4)取得本職業(yè)中級(jí)職業(yè)資格證書的大專以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
     
    1.要充分認(rèn)識(shí)“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的豐富內(nèi)涵,加大投入引進(jìn)人才。一個(gè)企業(yè)的啟動(dòng)首先是人力資源的啟動(dòng),為確保生產(chǎn)活動(dòng)當(dāng)企業(yè)內(nèi)部人力資源缺乏時(shí)就需要從外部招聘人才,為企業(yè)的發(fā)展及時(shí)補(bǔ)充合格的人力資源,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部人力資源合理有效的配置。目前,在現(xiàn)代管理理念的指導(dǎo)下企業(yè)間的競爭是全方位的,主要突出在人才的競爭,人員素質(zhì)的競爭。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)首先要對(duì)人才有敏銳的、全面的識(shí)別力。要善于發(fā)現(xiàn)人才,更要善于使用人才,愛護(hù)人才。
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